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德陽“英才計劃”技能領域卓越人才、青年拔尖人才申報條件流程和補貼資助細則

文字:[大][中][小] 2025/8/26    瀏覽次數:202    

德陽“英才計劃”技能領域卓越人才、青年拔尖人才申報條件流程和補貼資助細則整理如下,對卓越人才給予每人5萬元資助、對青年拔尖人才給予每人3萬元資助。所在單位可結合實際給予相應配套支持。旌陽區(qū)、羅江區(qū)、廣漢市、什邡市、綿竹市、中江縣、德陽經開區(qū)、德陽高新區(qū)、德陽凱州新城、德陽天府旌城需要咨詢申報的可以免費咨詢漁漁為您解答輔導!

 

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一、德陽“英才計劃”技能領域卓越人才、青年拔尖人才申報條件

(一)卓越人才

技能領域卓越人才是指長期堅守生產一線,在我市本行業(yè)或領域中技能水平拔尖、業(yè)績貢獻突出、影響帶動作用較大、得到業(yè)內認可的技能人才。需具備以下條件:

1.擁護黨的領導,熱愛祖國、遵紀守法、愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,模范遵守公序良俗,擔當意識強,為所在單位發(fā)展作出突出貢獻。

2.在法定勞動年齡內,為市內企事業(yè)單位全職在崗人員,長期堅守生產服務一線直接從事技能工作。

3.具備技師及以上職業(yè)技能水平,具備以下業(yè)績條件之一:

1)職業(yè)技能競賽成績突出。在世界技能大賽中獲獎,或獲得過國家一類技能競賽前六名或二類技能競賽(含政府部門組織的行業(yè)技能競賽,下同)前三名、省級一類技能競賽前三名或二類技能競賽第一名、市級一類技能競賽第一名之一的。

2)具有本職業(yè)領域絕招絕技和突出的技術特長。能解決關鍵技術難題或排除關鍵技術障礙、安全隱患,對提升產品質量做出顯著貢獻;或在技術崗位上有重要貢獻、重要發(fā)明創(chuàng)造或技術革新,獲得國家發(fā)明專利授權(排名前三)和實用新型專利授權(排名第一)3項及以上;或創(chuàng)造出同行業(yè)公認的先進操作法,明顯提高企業(yè)勞動生產率,取得顯著經濟效益和社會效益;或在技術改造、引進和技術攻關中,掌握關鍵技術、解決重大技術難題。

3)在“帶徒傳藝”和培養(yǎng)青年技能人才方面做出較大貢獻。所帶徒弟或指導的選手、學生獲得過國家一類技能競賽前六名、二類技能競賽前三名,或省級一類技能競賽前三名、二類技能競賽第一名,或市級一類技能競賽第一名。

4)傳統(tǒng)技能精湛,有突出貢獻,取得顯著成績,且在同行業(yè)中享有很高聲譽的技藝人才。

(二)青年拔尖人才

技能領域青年拔尖人才是指在生產一線嶄露頭角,具有較高的技能應用水平和創(chuàng)新潛力的青年技能人才。需具備以下條件:

1.擁護黨的領導,熱愛祖國、遵紀守法、愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,模范遵守公序良俗,擔當意識強,為所在單位發(fā)展作出突出貢獻。

2.年齡在40周歲以下(計算時間截止2024年11月30日),為市內企事業(yè)單位全職在崗人員,在生產服務一線直接從事技能工作。

3.具備高級工及以上職業(yè)技能水平,具備以下業(yè)績條件之一:

1)職業(yè)技能競賽成績突出。獲得國家一類技能競賽前二十名或二類技能競賽前十名、省級一類技能競賽前五名或二類技能競賽前三名、市級一類技能競賽前兩名之一,或在世界技能大賽中獲獎。

2)技術高超,為新技術、新工藝、新產品的研發(fā)和革新作出突出貢獻或在國家重大戰(zhàn)略、重大工程、重大項目中發(fā)揮重要作用。

3)有先進技術操作手段,在培養(yǎng)徒弟、指導職業(yè)技能競賽參賽選手等方面取得突出成績。

4)在技能技藝方面優(yōu)勢明顯,或掌握民間傳統(tǒng)技能、絕招絕技,在市內或省內有重要影響和較高知名度。

(三)已入選較高層級人才計劃的不能申報較低層級人才計劃。每人每年只能申報一個人才項目,上一層次入選人員不得申報同一層次和下一層次人才項目。國家級人才計劃、“天府峨眉計劃”“天府青城計劃”入選者,在支持(管理)期內不得再申報德陽“英才計劃”。德陽“英才計劃”青年拔尖人才入選者已出支持(管理)期且符合條件的,可申報對應的上一層次項目。

(四)申報條件以本通知為準,原《德陽“英才計劃”德陽首席技師項目實施方案》(德人社發(fā)〔2023〕270號)、《德陽“英才計劃”德陽青年工匠項目實施方案》(德人社發(fā)〔2023〕271號)同時廢止。

二、德陽“英才計劃”技能領域卓越人才、青年拔尖人才申報名額及程序

(一)推薦名額。全市技能領域推薦卓越人才8名、青年拔尖人才6名。

(二)推薦申報。各區(qū)(市、縣)、市級部門、行業(yè)協(xié)會(商會)或中央和省駐德陽企業(yè)負責推薦本地、本單位、本行業(yè)系統(tǒng)候選人,不受理個人申請。其中,區(qū)(市、縣)、各重點產業(yè)功能區(qū)相關部門推薦人選應同步報區(qū)(市、縣)委組織部(人才辦)、重點產業(yè)功能區(qū)黨工委備案。省屬及以上企事業(yè)單位可直接向市人社局遞交候選人申請材料。用人單位黨委(黨組)應對推薦人選進行審定并采取適當方式公示,對推薦人選和申報材料的真實性、準確性負責。

(三)評審。市人社局具體負責對申報人選進行資格審核,按規(guī)定提出推薦名單報市委組織部(市委人才辦)。市委組織部(市委人才辦)對建議人選的資格條件進行復核,組織開展評審,產生擬入選人員名單。

(四)審批命名。市委人才工作領導小組對擬入選名單進行審定,經公示無異議后,頒發(fā)《德陽“英才計劃”證書》。

三、德陽“英才計劃”技能領域卓越人才、青年拔尖人才申報材料要求

(一)材料種類

1.《2024年度德陽“英才計劃”申報書》(附件1),申報人填報的承擔項目、論文著作、專利、獲獎、兼職等每類不超過5項;

2.《2024年度德陽“英才計劃”申報人員基本情況一覽表》(附件2)。

3.《2024年度德陽“英才計劃”技能類申報人員情況匯總表》(附件3)。

4.附件資料:

1)身份證復印件;

2)所在單位營業(yè)執(zhí)照或統(tǒng)一信用代碼證復印件;

3)任職證明材料(包括但不限于職業(yè)資格證書、相應技能水平佐證材料復印件,若能通過國家職業(yè)資格工作網查詢到的職業(yè)資格證書即可不提供);

4)勞動合同復印件;

5)黨風廉政意見(針對事業(yè)單位和國有企業(yè)申報人員,按照干部管理權限由紀檢監(jiān)察機關/機構出具);

6)德陽市內繳納個人所得稅證明(近1年);

7)業(yè)績證明材料。主要包括專利證書、榮譽證書等復印件,技術攻關創(chuàng)新成果、技術革新及解決技術難題證明材料,導師帶徒協(xié)議、開展培訓講座、徒弟成長情況等人才培養(yǎng)成果證明材料,編制作業(yè)指導書、發(fā)表論文、出版書籍、制定工作流程情況證明材料。

5.2寸白底免冠彩色照片,以電子檔的形式提交,格式統(tǒng)一為“JPG”,要求美觀、正式,著正裝或者工裝。同時申報表內應按要求在對應表格內張貼照片。

6.無違法犯罪記錄證明(由本人向公安機關申請出具)。

(二)報送要求

1.申報材料由推薦單位統(tǒng)一上報,不受理個人申請。所有申報材料需經脫密處理。申報書一式7份,匯總表、一覽表、附件資料、無違法犯罪記錄證明一式1份報送。申報書、附件資料分別裝訂,封面、封底用白色A4紙膠裝,正文雙面印刷。一覽表、匯總表單獨打印。所有材料需同時報送電子文本,電子文本請以候選人“單位+名字”命名后壓縮發(fā)送至指定郵箱。

2.申報個人要對申報材料的真實性、準確性負責,申報單位、推薦單位要認真審核、嚴格把關,確保申報信息真實、完整,確保申報資料規(guī)范、準確。

四、德陽“英才計劃”技能領域卓越人才、青年拔尖人才申報資助補貼

(一)支持政策。入選者在工作、生活等方面按《德陽“英才計劃”實施辦法》相關規(guī)定享受支持政策。對卓越人才給予每人5萬元資助、對青年拔尖人才給予每人3萬元資助。所在單位可結合實際給予相應配套支持。

(二)管理服務。對入選人員按5年為1個周期進行管理,最高不超過2個周期,第2個管理周期內享受除資金資助、住房保障以外的其他待遇。用人單位負責開展年度考核,第一個管理期內獲得優(yōu)秀等次達到3次及以上的,可擇優(yōu)納入第二個管理周期。建立入選人員市內轉換工作單位和退出機制,對退出的按程序批準取消德陽“英才計劃”入選資格,不再保留相應特定待遇,視情況部分或全部收回資助資金。

五、德陽“英才計劃”技能領域卓越人才、青年拔尖人才申報工作要求

遴選技能領域卓越人才和青年拔尖人才是增強高技能人才進步發(fā)展動力,激發(fā)廣大技能勞動者學技術、比貢獻的積極性,促進全市經濟社會高質量發(fā)展的重要舉措。各地、各單位要高度重視,堅持以品德、能力、業(yè)績?yōu)橹鞯墓ぷ鲗?,切實將代表性強、業(yè)績突出的高技能人才推薦出來,促進在全社會形成尊重勞動、崇尚技能、鼓勵創(chuàng)造的良好氛圍。

 

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